慕鐵前深感自己此次就任很不受歡迎，于是便想靠鐵腕樹立權威，在第二天的全公司大會上公開揚言，慕某人來了，騰鰲國貿就是慕某人的天下，不聽擺布的趁早滾蛋，哪怕他過去當過多大的官！這既是對全體職工的威脅，也是在指桑罵槐，發(fā)泄對那幾個撂挑子的班子成員的不滿。

導致暴力事件發(fā)生是因為今天早上慕鐵前發(fā)出的“總經理一號令”，他宣布，全公司將裁減30%在崗人員，每人按參加工作年頭發(fā)放一筆“工齡買斷金”，從此與公司不再發(fā)生任何關系；而留下的職工也將變國有身份為“合同制”，一年一簽約，公司有權隨時中止合同。文件一下發(fā)，整個公司上下頓時炸了鍋，本來就對企業(yè)改制心存疑慮積憤已久的職工們紛紛放下手頭的工作，齊聚總經理辦公樓前，要求他收回成命，繼續(xù)執(zhí)行當初職代會通過的改制企業(yè)職工待遇保障協(xié)定。慕鐵前顯然低估了這上千人心底蘊藏的怒火所能形成的威力，依然是一副不可一世高高在上的口氣，不但不肯與職工代表面對面溝通，反而通過辦公室主任扔出一句話：接受條件的，重新簽合同上崗；不接受條件的，馬上卷鋪蓋走人！三條腿的蛤蟆不好找，兩條腿的大活人滿街都是，老子隨時隨地可以招到人。

沖突由此產生?！安唤o俺們生路，俺們也不能讓你好好活下去！”怒不可遏的職工們強行沖破辦公樓的電子門障，砸碎三層樓的所有門窗玻璃，到處搜尋慕鐵前，非要與他來個“同歸于盡”。直到此時，慕鐵前才意識到情況不好，一面躲進檔案室的鐵門里，一面打電話向自己的“鐵哥們”求援。無奈他那幾個以往在酒桌上呼兄道弟的“哥們兒”不是正泡在桑拿里，便是還酒醉未醒，沒有一個人及時趕到，等到他想起給110報警時，狂怒的人群已經強行撬開鐵門，在檔案柜后面找到了這位狼狽不堪的總經理，不待他討?zhàn)埍闶且活D痛毆。幾百人你一拳我一腳，幾分鐘不過，慕鐵前便奄奄一息，命懸一線了。

程可帷一下車便看出問題的嚴重性。騰鰲國貿的大門已經被防暴警察團團圍住，但是大門里面的工人人數更多，黑壓壓一片緊緊堵住進出公司的道路，他們人人手持鐵管、木棒、桌腿、橇杠等物件，連不久前剛剛安裝上的“騰鰲集團國際經濟貿易總公司”的不銹鋼招牌大字也被拆為碎塊成了手中的武器。防暴警察們排成三角型，用盾牌組成人墻與工人們對峙著，做出隨時準備發(fā)起攻擊的態(tài)勢。面對面相距不到三米的兩大群體間氣氛空前緊張，仿佛一只巨大的火藥桶，只要有一點火星便會發(fā)生劇烈爆炸，把這上千人一股腦化為灰燼?？吹揭涣镄≤囃Ｏ聛?，人群中突然響起低沉的吼聲，繼而聲音越來越高亢——是《國際歌》，但工人們不是在唱，而是在呼嘯！隨即，幾張窗戶大小的白紙被舉了起來，淋漓的墨跡在陽光下閃著黑油油的光，像是在宣示著不可抗拒的強大力量，上面是一行刺眼的大字：

“企業(yè)改制都說好，我們工人吃不飽！”

標語，歌聲，像是兩個催化劑，給大門里群情激憤的隊伍愈發(fā)增添了火氣，一陣陣口號聲突然響了起來：

“打倒貪官污吏！”

“徹底鏟除腐??！”

“保衛(wèi)國有資產，爭取生存權力！”

“共產黨愛人民，要為人民謀幸福！”

“……”

匡彬腮幫子一陣抽搐，臉色煞白，連聲說：“不像話！不像話！這不是把矛頭對著黨和政府來了嗎？”

姜大明一把抓下帽子，把在前面指揮的防暴大隊隊長叫過來，罵道：“真他媽的反了！催淚瓦斯帶了沒有？你們做好準備，給他來個強行驅散，把為首的壞頭頭抓起幾個來！”

大隊長尚未來得及答應，程可帷怒聲制止道：“胡鬧！沒有市委的決定，你們絕對不得使用武力，這是命令！”

他要求防暴警察集體后退十米，擺脫與工人緊張對峙的局面。大隊長答應一聲，跑去執(zhí)行了。

程可帷也是頭一次遇到這樣激烈的群體事件，事件的嚴峻程度大大超過他的想象，起初那一瞬間，他的大腦里甚至一片空白。多年來，“穩(wěn)定壓倒一切”成為各級黨委和政府處理各種沖突矛盾的不二法則，也是衡量地方官員執(zhí)政能力的重要指標。GDP固然不能忽視，人心穩(wěn)定社會和諧卻更為上頭所注重，一個地區(qū)，一個城市，哪怕是一鄉(xiāng)一鎮(zhèn)，只要形成一定規(guī)模的聚集性事件，不管原因何在，責任誰屬，領導者都要跟著背黑鍋的。假如出了人命，那就更要吃不了兜著走了。不少當官的丟了烏紗帽，并不是由于犯了什么了不得的錯誤，而是因為處理突發(fā)事件不得力。有鑒于此，他對眼下這起事件的處置就必須周全考慮，縝密組織，盡量爭取把矛盾化解在可控制的范疇之內，力爭最大限度地減少損失，縮小消極影響。