有一個大家都很熟悉的故事，提到三個砌磚工人的工作態(tài)度。

有人問三個工人：“你們在做什么？”第一個工人說：“砌磚。”第二個工人則說：“我正在做一份每個月賺一千五百塊錢的工作?！钡谌齻€卻說：“你問我??！我可以老實告訴你，我正在建造世界上最大的教堂?！?/p>

那位建造大教堂的工人，今后一定不會只是個工人而已。也許他會變成工頭或承包商，甚至變成很有名的建筑師，他還會繼續(xù)往上發(fā)展。為什么呢？因為他善于思考，他已經明顯地指出他想更上一層樓。

你可能借機會獲得一份好差使，但你卻不能憑機會去保證它。機會是不會花費氣力去找尋那些浪費時間、偷懶的人，機會好像總是落在那些忙得無暇照料自己成就的人身上。就邏輯而言，機會應該會找那些時間充裕的人，但事實上，機會卻是為那些有夢想和實施計劃的人顯現(xiàn)的。我們總以為機會是活的，會動的，它會主動找到那些愿意迎接機會的人。事實上，剛好相反，機會是一種想法和觀念，它只存在于那些認清機會的人的心中。因此，別去問老板為什么你沒有獲得晉升，而應該去問那個真正清楚的人——你自己。

如果你永遠保持勤奮的工作態(tài)度，你就會得到他人的稱許和贊揚，就會贏得老板的器重，同時也會獲取一份最可貴的資產——自信，對自己所擁有的才能贏得一個人或者一個機構的器重的自信。

不要忘記你的目標，要運用你的常識和你自己。工作也同樣如此——只要你在那兒，就忙碌起來，你想象不到的加薪、獎金、提升等獎勵可能就會來到。只要努力一點，你什么都不會失去，反而會得到很多。

任何人都要經過不懈努力才能有所收獲。收獲的成果取決于這個人努力的程度，它與個人的付出是成正比的。