我不是傳說(shuō)里的專家，年紀(jì)也不是特別大，有多豐富的自身經(jīng)驗(yàn)在其中。只不過(guò)湊巧，我是個(gè)職業(yè)人，又做著那么一個(gè)關(guān)于職業(yè)和職場(chǎng)的欄目。不能說(shuō)因此我對(duì)職場(chǎng)比別人有更多的了解。事實(shí)上，我的確是在每期節(jié)目里，傾聽(tīng)著別人關(guān)于職業(yè)和生存的故事，疑惑，問(wèn)題。

節(jié)目結(jié)束后，對(duì)這一切來(lái)說(shuō)僅僅是個(gè)開(kāi)始。有人會(huì)覺(jué)得，劉同這個(gè)人說(shuō)話，辦事，考慮問(wèn)題蠻有意思的。所以發(fā)郵件，寫信。甚至到微薄上留言。他們懷著對(duì)職業(yè)的敬畏，用上請(qǐng)教二字，想從你這里得到一些如何解決問(wèn)題的答案。這讓人不得不感動(dòng)，然后謹(jǐn)慎。你要知道，也許你的一個(gè)建議，就會(huì)改變一個(gè)人的困境，讓他更進(jìn)一步。

除了自己的職業(yè)經(jīng)驗(yàn)和這檔節(jié)目外。我不覺(jué)得自己有太強(qiáng)的為別人解決問(wèn)題的能力。至少我不是萬(wàn)金油。也不是MBA商學(xué)院里的資深教授。對(duì)很多問(wèn)題的研究，只能說(shuō)是淺嘗輒止。這個(gè)時(shí)代太高效也太浮躁，總有層出不窮的問(wèn)題在等著你。你沒(méi)有辦法在一件事情上糾纏太久，弄個(gè)底掉兒。

請(qǐng)教這個(gè)詞，讓我很汗顏。指導(dǎo)兩個(gè)字，又給我?guī)?lái)了巨大的鴨梨。我沒(méi)有資格去做這兩件事情的主體。我所依仗的，不過(guò)是看的多一些，見(jiàn)的多一些，自己犯過(guò)的錯(cuò)誤多一些，以及從別人的經(jīng)歷和談?wù)撝屑橙∠嚓P(guān)經(jīng)驗(yàn)的機(jī)會(huì)多一些而已。

職場(chǎng)沒(méi)有教科書。我更不是能一二三四，將問(wèn)題剖析的明明白白，一針見(jiàn)血的專業(yè)人士。所以，這些注定了這本書的內(nèi)容不會(huì)像傳媒上司空見(jiàn)慣的一樣，有理有據(jù)，洋洋灑灑。

身在職場(chǎng)，最重要的是什么？對(duì)我個(gè)人而言，是成熟。從入職開(kāi)始，每個(gè)人都迎來(lái)了另外一個(gè)從稚嫩到成熟的周期。對(duì)一個(gè)新人而言，無(wú)論是誰(shuí)，都有著無(wú)限的未來(lái)和可能。然而你成熟的速度和成長(zhǎng)度，慢慢的將你的成就定格。

看看辦公室里的呵責(zé)：“事情怎么能這么辦？”“這份計(jì)劃你重新做了拿給我”無(wú)一內(nèi)在的含義是，你怎么這么不成熟，連這種事情都做不好。如果你聽(tīng)不懂這個(gè)畫外音，那么你完蛋了，你只記得去彌補(bǔ)眼前的缺失，卻永遠(yuǎn)找不到真正提升自己的根源所在。，

當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)暫定截鐵得說(shuō)出：“你不太適合這份工作?！薄坝字?！”的時(shí)候，往往象征著你舊生涯的終結(jié)。如果你還不能從中找出點(diǎn)什么的話，那么，新的職業(yè)即便到來(lái)，也是匆匆而來(lái)，匆匆而過(guò)。