這種心態(tài)在每個20多歲的年輕人身上都曾涌動，也就是“擔(dān)心做別人做過的事”癥狀（the dread of doing what has been done before）。在面臨工作選擇時，他不想選擇了無新意的尋常工作，他希望他的人生獨一無二。

對于這點，我并非完全不認同。

獨特性是我們“生而為人”的一部分。你為什么是張三，而不是大街上的李四、王五？并不僅僅是因為我們的名字不同。我之所以為我，正是因為人我之間的不同之處。我的人生中必定有某樣?xùn)|西專屬于我，不可能一模一樣地出現(xiàn)在另一個人的人生里。換言之，差異性造就了我們，也賦予我們?nèi)松饬x。

在這個社會，想要與眾不同太簡單了。就像我們在解釋什么是黑，最明了易懂的方式就是說它是“白色的相反”。同理，我們對自己最初的了解，通常不是來自我們“是誰”，而恰恰來自我們“不是誰”。我們用“我不是這樣”、“不是那樣”來定位自己，就像伊恩一直在碎碎念，“不想整天待在同一個電腦屏幕前”是一個道理。

可是，自我定義不能單單用這種方式，畢竟我們的身份或工作并非由我們“不想要的一切”構(gòu)成。因此，我們必須學(xué)會跳脫負面身份到正面身份，從“我不是誰”，變成“我是誰”。

不過，這需要勇氣。

要做到真正的自我定義必須勇敢說“要”。換言之，伊恩必須把焦點從“我不要這樣的生活”轉(zhuǎn)移到“我要怎樣的生活，我可以做什么”。我跟他說：“說不要很容易，但是你究竟要什么？”

對伊恩而言，做出選擇等于向世俗妥協(xié)。一旦開始工作，他可以遇見幾十年“穩(wěn)定到蒼白”的人生。他認為，選擇了某個真實存在的選項，就等于葬送了人生其他無限遐想的可能性。其實，事實剛好相反，你若不做選擇，人生將平淡無奇，格局受限。

》忍受不了平淡，此生注定平凡

和伊恩聊天時，常常讓我想起另一個客戶。這個31歲的女人說，20來歲的時候，她換工作跟換男朋友一樣勤，而且每換一次工作，就把頭發(fā)染成不一樣的顏色：在SPA工作時染成亮紫，臨時秘書時染成金色，在幼兒園當老師改成棕色……后來她訂了婚，打算把工作辭了。她跟我說：“跟你說，我的老板就是個奇葩……真是受夠了。何況，我現(xiàn)在正忙著婚禮和蜜月，很快就會當媽，再加上還有好多其他事兒準備……”然而當我問到她未來的老公——一個小學(xué)老師，以后要靠著他微薄的工資養(yǎng)活一家人時，她只是緊張地聳了聳肩，沒說話。