包和平等著
本書是2000年度國(guó)家哲學(xué)、社會(huì)科學(xué)研究基金項(xiàng)目。本書是我國(guó)第一部系統(tǒng)研究少…
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羅崢,周雅敏編著
“利潤(rùn)最大化”是現(xiàn)代企業(yè)的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。本收通過比較不同行業(yè)利潤(rùn)的狀況和變化…
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(美)馬克P.科森提諾(Marc P.Cosentino)…
最佳的準(zhǔn)備步驟是:(1)心平氣和地坐下來閱讀這本書,不要跳過任何一頁(yè);(…
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楊偉國(guó)編著
本書是目前國(guó)內(nèi)第一部關(guān)于人力資源審計(jì)的教材,是作者根據(jù)中國(guó)近年來人力資源…
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(美)達(dá)夫·尤里奇(Dave Ulrich),…
中文版推薦序:盡管古今中外人們對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)力的認(rèn)知一向是仁者見仁、智者見智,…
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賀子岳著
本書根據(jù)圖書館人力資源和人事管理現(xiàn)狀,論述了圖書館組織的變革與創(chuàng)新、圖書…
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車宏生著
大家手筆,卓越不凡權(quán)威培訓(xùn)精髓,全新紙質(zhì)呈現(xiàn)節(jié)省時(shí)間,節(jié)約費(fèi)用隨時(shí)隨地與…
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(美)蘇珊娜·斯基芬頓,(美)帕里&…
接受杰出的培訓(xùn),會(huì)讓人們有更快的發(fā)展、更好的表現(xiàn)和更長(zhǎng)遠(yuǎn)的職業(yè)培訓(xùn)至關(guān)重…
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(美)內(nèi)爾·依格(Neil Yeager),(…
當(dāng)全球性的人才爭(zhēng)奪戰(zhàn)愈演愈烈的時(shí)候,在開放的人才市場(chǎng)上,世界500強(qiáng)已經(jīng)成…
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(美)弗雷德里克·帕夏(Frederick P…
“你絕對(duì)不能失敗”絕非一句口號(hào),而是根植于內(nèi)心的一種信念和品質(zhì);是百折不…
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蔡啟明、錢焱、徐洪江
為了幫助參加企業(yè)人力資源管理人員國(guó)家職業(yè)資格認(rèn)證考試-助理人力資源管理師…
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(美)費(fèi)拉爾·凱普等著;路軍編譯;路…
沒有任何借口:西點(diǎn)軍校有一個(gè)很久遠(yuǎn)的傳統(tǒng),當(dāng)學(xué)長(zhǎng)或軍官向?qū)W員問話時(shí),學(xué)員…
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郝淑麗著
有人說二十一世紀(jì)是中國(guó)職業(yè)經(jīng)理人的中興時(shí)代。的確如此,伴隨著中國(guó)企業(yè)規(guī)范…
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(美)凱文·戴利(Kevin Daley),(…
你應(yīng)該做的:·尋找機(jī)會(huì)演講。愛默生曾說過:“做你害怕做的事,那么害怕…
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王鑫,寧克平編著
本書針對(duì)企業(yè)和公司對(duì)其企業(yè)文化、職業(yè)精神與價(jià)值觀念建設(shè)和實(shí)踐的需要,提煉…
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(英)凱恩斯編著
本書是全球著名管理和培訓(xùn)專家凱恩斯先生對(duì)500強(qiáng)企業(yè)進(jìn)行多年細(xì)致觀察和深入…
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(美)奧爾森·馬登等著;俞慧霞編譯
《卓越員工的22條工作準(zhǔn)則》是一本可以用作企業(yè)培訓(xùn)的教材,但它更是一本企業(yè)…
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肖彬,周佳楷編著
企業(yè)規(guī)范化管理系列叢書共分4冊(cè):人力資源規(guī)范化管理文案、財(cái)務(wù)運(yùn)作規(guī)范化管…
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金波主編
職業(yè)經(jīng)理人訓(xùn)練教材——基礎(chǔ)理論及技能系列,是在清華大學(xué)職業(yè)經(jīng)理訓(xùn)練中心教…
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呂嶸,水藏璽 編著
作為國(guó)內(nèi)第一套全面介紹中國(guó)顧問管理思想及咨詢成果的叢書,我們期望能夠充分…
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吳少銀著
即使你的職業(yè)是平庸的,如果你以勇于負(fù)責(zé)的態(tài)度去工作。也能獲得個(gè)人極大的成…
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(美)Joann Baney著;劉志剛,袁瑛譯;劉…
本書簡(jiǎn)明、實(shí)用、提供了開展商務(wù)溝通和搞好商務(wù)關(guān)系的指南。*如何提高你的面…
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水藏璽,冉斌,唐曉斌 著
作為國(guó)內(nèi)第一套全面介紹中國(guó)顧問管理思想及咨詢成果的叢書,我們期望能夠充分…
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