我與黃榮華女士相識已經(jīng) 10 多年。我們在不同的國家和地區(qū)（美國、香港、俄羅斯、中國內(nèi)地）共同學習和工作過。我們同時作為教練和學員，彼此從對方身上學到了許多。在我眼里，她非常具有專業(yè)性、創(chuàng)意、關(guān)愛和深邃思想，對別人的成長和成功很有承諾。在這么多年的教練與訓練工作中，她曾經(jīng)幫助過很多企業(yè)人將自己的潛力最大化，并取得了難以置信的效果。我很高興，黃榮華融合了全部培訓與教練經(jīng)驗以及理論和哲學的探索成就寫成了這本書。

盡管近年來教練行業(yè)發(fā)展迅速，對許多人來說，這仍是一個全新的事物。我想感謝本書的作者，與我們分享其實一直就存在于人們的文化之中而我們現(xiàn)在稱之為"教練"的事物，讓更多的人可以通過此書對教練這一行業(yè)得到更多了解和學習。"人本教練模式"建基于中華傳統(tǒng)文化，而對自我的積極探索是中華文化中的關(guān)鍵部分。我們友好鄰邦中國人的祖先也許并未使用過"教練"這個詞，但是他們通過探索儒、釋、道思想很自然地做著同樣的事。

作者不僅告訴了我們教練的起源，而且還設(shè)計了一些極具價值的獨特的教練技巧，并把他們對中華文化的理解和多年在各國實踐的教練經(jīng)驗全都融入了極其有效的"人本教練模式"里面。因為這種極具創(chuàng)造性的結(jié)人本教練模式合，"人本教練模式"對于實際的教練過程非常有幫助。

人本教練模式"對于人的內(nèi)在的深入挖掘，使我們更明白追求卓越的出發(fā)點。我相信本書將挑戰(zhàn)從事教練行業(yè)的人士進一步加強教練過程的深度和效果，挖掘發(fā)展教練技術(shù)的更多可能性，從而使整個教練行業(yè)的視野和影響力也為之拓寬。

華路迪亞 · 蘇斌（Volodya Shubin）華路迪亞 · 蘇斌博士：俄羅斯著名的培訓公司（TCI）創(chuàng)辦者之一及總裁，俄羅斯國際培訓及教練中心主席，東歐地區(qū)知名的專業(yè)培訓主講者及總裁教練，原戈爾巴喬夫智囊團成員。

曾出版過兩本管理方面的著作，并發(fā)表 30 多篇管理類的文章。