欲知者知之，欲利者利之，欲勇者勇之，欲貴者貴之。彼欲貴我貴之，人謂我有禮；彼欲勇我勇之，人謂我恭；彼欲利我利之，人謂我仁；彼欲知我知之，人謂我慜。

——《管子·樞言》【譯文】

想要知識(shí)的人，就讓他獲得知識(shí)；想要利益的人，就讓他得到利益；想要勇氣的人，就使他有勇氣；想要高貴的人，就使他高貴。他想要高貴我使他高貴，人們會(huì)說(shuō)我很有禮；他想要勇氣我使他有勇氣，人們會(huì)說(shuō)我恭敬；他想要利益我給他利益，人們會(huì)說(shuō)我仁愛；他想要知識(shí)我讓他有知識(shí)，人們會(huì)說(shuō)我聰敏。

人的欲望是多層次、多方面的。馬斯洛就把需求分成生理、安全、社會(huì)、尊重和自我實(shí)現(xiàn)五類，依次由較低層次到較高層次。衣食住行，是人的最基本的生理需求，這類需求的級(jí)別最低，人們?cè)谵D(zhuǎn)向較高層次的需求之前，總是盡力滿足這類需求。接下來(lái)，人們就產(chǎn)生了安全需求、社會(huì)需求。安全需求包括對(duì)人身安全、生活穩(wěn)定以及免遭痛苦、威脅或疾病等的需求。和生理需求一樣，在安全需求沒有得到滿足之前，人們唯一關(guān)心的就是這種需求。社會(huì)需求包括對(duì)友誼、愛情以及隸屬關(guān)系的需求。當(dāng)生理需求和安全需求得到滿足后，社會(huì)需求就會(huì)突出出來(lái)，進(jìn)而產(chǎn)生激勵(lì)作用。尊重和自我實(shí)現(xiàn)是高層次的需求。尊重需求既包括對(duì)成就或自我價(jià)值的個(gè)人感覺，也包括他人對(duì)自己的認(rèn)可與尊重。自我實(shí)現(xiàn)需求即實(shí)現(xiàn)自我，或是發(fā)揮潛能。

管子關(guān)于“憂勞”、“貧賤”、“危墜”、“滅絕”的“四順”和“知”、“利”、“勇”、“貴”的“四欲”，正是寫出了人的需求的不同層次，深刻洞悉了人性?！八捻槨保菨M足最基本的生存和安全需求，“四欲”則是滿足更高級(jí)的尊重和自我實(shí)現(xiàn)的需求。

企業(yè)員工的需求也是分層次的。通過增加工資、改善勞動(dòng)條件、給予更多的業(yè)余時(shí)間和工間休息、提高福利待遇、尊重員工、給予晉升機(jī)會(huì)等，多方面滿足員工需求。