石建勛,等
在就業(yè)形勢(shì)嚴(yán)峻,知識(shí)經(jīng)濟(jì)及經(jīng)濟(jì)全球化快速發(fā)展的今天,廣大學(xué)生及待業(yè)人員存…
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(美)康諾帕斯基(Konopasde.R.),(美)…
本書(shū)為讀者提供了全面、準(zhǔn)確和與時(shí)俱進(jìn)的組織行為和管理領(lǐng)域的知識(shí)、應(yīng)用和研…
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陳國(guó)權(quán)
本書(shū)全面系統(tǒng)地反映了組織行為學(xué)的知識(shí)體系。全書(shū)共18章,內(nèi)容包括:緒論;知…
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肖知興
這是一本關(guān)于中國(guó)文化和中國(guó)管理的清談性質(zhì)的書(shū)。第一篇主要解決組織中國(guó)人的…
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陳志霞
基于社會(huì)交換的組織行為和員工關(guān)系研究是目前國(guó)際學(xué)術(shù)界相關(guān)研究的一個(gè)共同趨…
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楊倩
招聘是現(xiàn)代企業(yè)管理中一項(xiàng)重要、具體和經(jīng)常性的工作,是人力資源管理活動(dòng)的基…
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(美)塞弗思(Seyfarth,J.T.) 著,原亮,…
一個(gè)學(xué)校的成功,在很大程度上取決于它能否成功地吸引、選擇和留住優(yōu)秀的教師…
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林偉賢、郭騰尹
《團(tuán)隊(duì)的力量》講述了企業(yè)的快速發(fā)展靠什么?團(tuán)隊(duì)的力量!團(tuán)隊(duì)的力量靠什么?…
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俞文釗 著
激勵(lì)是人力資源管理的核心。各級(jí)管理者每時(shí)每刻都在有意或無(wú)意地應(yīng)用著某種激…
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王偉杰、劉桂林
本教材由勞動(dòng)和社會(huì)保障部教材辦公室、上海市職業(yè)培訓(xùn)指導(dǎo)中心依據(jù)上海1…
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顏士梅、王重鳴
《企業(yè)家成長(zhǎng)機(jī)制與創(chuàng)業(yè)環(huán)境》系列專著之四。《并購(gòu)式內(nèi)創(chuàng)業(yè)中的人力資源整合…
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張濤 著
《股權(quán)分置下資本結(jié)構(gòu)、公司治理與經(jīng)營(yíng)績(jī)效研究》以中國(guó)股權(quán)分置為研究背景,…
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李德偉 主編
本書(shū)旨在為企業(yè)管理提供一套科學(xué)的人才招聘與甄選的實(shí)務(wù)技術(shù)。本書(shū)主要介紹了…
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(英)彼得·克雷頓
領(lǐng)悟到一個(gè)微妙的身體語(yǔ)言,或者是對(duì)身體語(yǔ)言的一個(gè)小小誤解,都有可能決定著…
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艾寶俊
《競(jìng)爭(zhēng)成本論》是上海寶山鋼鐵集團(tuán)公司27年成功發(fā)展歷程的實(shí)踐總結(jié)。作者系寶…
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龔基云
中國(guó)的經(jīng)濟(jì)體制從計(jì)劃經(jīng)濟(jì)向市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的轉(zhuǎn)型,是20世紀(jì)后期世界上最引人注目的…
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劉卯秀
為什么企業(yè)無(wú)法有效地利用崗位說(shuō)明書(shū)呢?主要原因,就在于崗位說(shuō)明書(shū)的編寫(xiě)不…
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張兆本、胡月星
人才是興業(yè)之基,立國(guó)之本。事實(shí)表明,一個(gè)國(guó)家,一個(gè)地區(qū)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展…
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盤和林
績(jī)效管理是人力資源管理的核心,是企業(yè)戰(zhàn)略執(zhí)行和實(shí)現(xiàn)企業(yè)目標(biāo)的核心手段!一…
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張成敏
本書(shū)論述了公務(wù)員僅僅是一種職業(yè),提出公務(wù)員職業(yè)的幾個(gè)指數(shù),探討在此職場(chǎng)如…
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錢保國(guó)
《資產(chǎn)評(píng)估方法與精選案例》系統(tǒng)闡述了資產(chǎn)評(píng)估中各類資產(chǎn)評(píng)估的方法。內(nèi)容包…
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(英)杰夫·史密斯
身為團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)者,如果你正面臨現(xiàn)代企業(yè)管理的最大挑戰(zhàn)——知識(shí)員工的管理,本…
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蔡麗偉,林玲玲 主編
《高職高專經(jīng)濟(jì)類專業(yè)系列教材·工商與流通企業(yè)系列培訓(xùn)教材:人力資源管…
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劉興國(guó)
球隊(duì)型企業(yè)組織,是一種按照復(fù)雜性理論基礎(chǔ)構(gòu)建起來(lái)的、具有與傳統(tǒng)的足球隊(duì)類…
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