（美）卡羅爾·卡特（Carol Carter），…
該書指導(dǎo)大學(xué)生如何確立自己的職業(yè)目標(biāo)和規(guī)劃，在大學(xué)期間如何為實(shí)現(xiàn)自己的職…
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尹隆森編著
本書分四大行業(yè)列述了各個(gè)崗位的職責(zé)要求和績(jī)效考評(píng)依據(jù)。全書共六章，講述了…
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（英）簡(jiǎn)·格林（Jane Greene），（澳…
要做一個(gè)名成功的管理人員，你對(duì)人的管理必須是成功的。這話說起來容易，做起…
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聶振邦主編
全國(guó)糧食行業(yè)職業(yè)教育培訓(xùn)教材。本書主要對(duì)《糧食流通管理?xiàng)l例》進(jìn)行了解讀，…
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錢津主編
中國(guó)經(jīng)濟(jì)正處于工業(yè)化的起步階段，每年必然有較高的增長(zhǎng)速度。在本輯的網(wǎng)絡(luò)在…
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國(guó)務(wù)院國(guó)資委統(tǒng)計(jì)評(píng)價(jià)局制定
本年企業(yè)績(jī)效評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)值的行業(yè)劃分以《企業(yè)績(jī)效評(píng)價(jià)行業(yè)基本分類》為基本依據(jù)…
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在現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)社會(huì)中，人力資源的質(zhì)量和數(shù)量是企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)勝敗的關(guān)鍵所在，這已是管…
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本書通過大量的案例，指導(dǎo)管理者在組織內(nèi)如何進(jìn)行變革與發(fā)展。對(duì)于實(shí)踐的深刻…
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北京英標(biāo)人力資源網(wǎng)絡(luò)技術(shù)開發(fā)有限公司組織…
劍橋商務(wù)管理職業(yè)資格證書是劍橋國(guó)際考試委員會(huì)（CIE）專門為企業(yè)管理執(zhí)行層…
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本書系統(tǒng)地展現(xiàn)了員工培訓(xùn)系統(tǒng)設(shè)計(jì)實(shí)務(wù)方案，以及企業(yè)招聘核心技術(shù)操作指南。…
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（美）查爾斯·R.格里爾（Charles R.G…
本書以投資視角為切入點(diǎn)，依次論述了人力資本原理和人力資源的戰(zhàn)略管理、戰(zhàn)略…
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胡寶珠編著
經(jīng)理人經(jīng)常會(huì)遇到能力很強(qiáng)，但某一方面“缺點(diǎn)”也較為突出的員工，對(duì)這部分員…
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李文君著
學(xué)習(xí)和創(chuàng)造是漸進(jìn)的、現(xiàn)實(shí)的，是具體的步驟和行動(dòng)，是每月的指標(biāo)和每日的工作…
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王鑫著
修煉老板和員工的責(zé)任與忠誠(chéng)——讓優(yōu)秀的企業(yè)更優(yōu)秀；修煉自身的企業(yè)精神，挖…
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劉永中主編；眾行管理資訊研發(fā)中心編著
提到績(jī)效，人們往往會(huì)想到如今越來越受企業(yè)界入士重視的員工績(jī)效考核。這樣的…
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上海世紀(jì)聯(lián)融企業(yè)咨詢有限公司編著
《中國(guó)上市公司排行分析》叢書具有嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí)的研究風(fēng)格，其理論體系和分析模型…
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只有那些深刻理解財(cái)富與幸福內(nèi)在關(guān)系的人，才能用財(cái)富塑造高尚的人格，用財(cái)富…
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張歌編著
比爾。蓋茨強(qiáng)調(diào)凡事方法第一，他的以“五最”為核心的強(qiáng)人式工作方法正在改變…
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林志剛編著
現(xiàn)代職場(chǎng)的激烈競(jìng)爭(zhēng)，不僅對(duì)職業(yè)經(jīng)理人的業(yè)務(wù)知識(shí)、能力提出了更高的要求，同…
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（英）邁克爾·阿姆斯特朗著；張曉萍，…
《戰(zhàn)略化人力資源基礎(chǔ)》和《戰(zhàn)略化人力資源方法》已經(jīng)出了第八版，這是最新的…
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吳慧青編著
《職業(yè)經(jīng)理人十萬個(gè)怎么辦》技能訓(xùn)練叢書選取職業(yè)經(jīng)理人日常工作中最常見的管…
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