《實(shí)用醫(yī)院護(hù)理人力資源管理學(xué)》是一部集科學(xué)性、創(chuàng)新性、實(shí)用性、理論性及可…
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王海濤 著
《推進(jìn)我國預(yù)算績(jī)效管理的思考與研究》圍繞推進(jìn)預(yù)算績(jī)效管理，通過理論與實(shí)踐…
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《國家稅務(wù)局系統(tǒng)：公務(wù)員考試錄用工作手冊(cè)》為國家稅務(wù)總局人事司根據(jù)近些年…
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仇洪博 著
優(yōu)秀員工的資本就是具有職業(yè)精神和商業(yè)精神，具有很好的工作素質(zhì)和學(xué)識(shí)修養(yǎng)，…
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吳剛 著
《工作場(chǎng)所學(xué)習(xí)與學(xué)習(xí)變革：基于項(xiàng)目行動(dòng)學(xué)習(xí)（PBAL）的理論研究》運(yùn)用建構(gòu)扎…
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《IT項(xiàng)目目標(biāo)控制/IT項(xiàng)目管理叢書》針對(duì)IT項(xiàng)目目標(biāo)及控制的特點(diǎn)與要求，借鑒…
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面對(duì)復(fù)雜的企業(yè)用工現(xiàn)實(shí)和勞動(dòng)爭(zhēng)議案件，勞動(dòng)關(guān)系從業(yè)人員的素質(zhì)直接影響到勞…
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人力資源管理方面的書籍無論是本社還是市面上已經(jīng)有很多，本書的特點(diǎn)在于，不…
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《人力資源管理基礎(chǔ)與實(shí)務(wù)（第二版）》第二版從整體框架上，將章節(jié)式的結(jié)構(gòu)改…
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本書為日本產(chǎn)業(yè)訓(xùn)練協(xié)會(huì)中國首席代表謝小彬博士主編的，針對(duì)中國中小企業(yè)進(jìn)行…
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